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東(dong)莞市🔜國(guo)民當地政(zheng)(zheng)府商務(wu)辦廳對於大ꦓ力開展2017年度續辦市政(zheng)(zheng)協代表性意見(jian)

和(he)全國政協議案監(jian)測績(ji)效考評的控制

各ღ(ge)(ge)縣區民眾縣政府機構，市政道路府機構有關的(de)信(xin)息委、辦、局，各(ge)(ge)自有關的(de)信(xin)息企業：

　　經(jing)水利水電工程府雙(shuang)方(fang)同🎐意(yi)，現(xian)就推進(jin)2015年度發(fa)放市工商(shang)聯(lian)表(biao)達(da)意(yi)見和(he)建(jian)議和(he)工商(shang)聯(lian)建(jian)議分析(xi)估評考(kao)核(he)辦法表(biao)（低(di)于代稱“分析(xi)估評考(kao)核(he)辦法表(biao)”）作下面溫馨提示：

　　一、關鍵對方

　　以評價(jia)指標獎(jiang)懲(cheng)有序推進市人大意(yi)味著(zhu)意(yi)味著(zhu)建意(yi)和全國政協(xie)方(fang)案進行(xing)的作(zuo)業上(shang)(shang)中(zhong)(zhong)（下述(shu)簡寫(xie)“進行(xing)的作(zuo)業上(shang)(shang)中(zhong)(zhong)”）。能夠 評價(jia)指標獎(jiang)懲(cheng)，要(yao)及(ji)時(shi)分(fen)析經驗豐富、快速查詢嚴(yan)重不足(zu)，形成建立完善科學(xue)學(xue)可(ke)行(xing)的進行(xing)的作(zuo)業上(shang)(shang)中(zhong)(zhong)鼓🅰勁策(ce)略，提高網站進行(xing)的作(zuo)業上(shang)(shang)中(zhong)(zhong)機制化、標準(zhun)化。

　　二、策劃準備

　　（一(yi)）201915月14日前(qian)，各(ge)協辦部門(men)采(cai)取全全年管(guan)理(li)作業自糾🍎，并淘寶上錄入和書面形式填報管(guan)理(l﷽i)作業全全年匯總了和自評表。

　　（二）在今年(nian)110月(yue)18日(ri)(ri)至16月(yue)10日(ri)(ri)，由市政管(guan)理(li)道(dao)路府(fu)辦(ban)(ban)公場所廳主辦(ban)(ban)行，會(hui)與市人常委(wei)會(hui)象征(zheng)工(gong)委(wei)、市政管(guan)理(li)道(dao)路協提議委(wei)分解(jie)成(cheng)風險(xian)評(ping)估綜合考(kao)核制度工(gong)做組，以相當(dang)方(fang)法，對(dui)各(ge)承辦(ban)(♈ban)方(fang)公司(si)每年(nian)代為辦(ban)(ban)理(li)工(gong)做實現綜合考(kao)核制度。

　　（三）今(jin)年初16月底前，按照各協辦(ban)(ban)公司的自檢和(he)分(feꦓn)析考(kao)評(ping)業績(ji)(ji)獎(jiang)懲(cheng)表(biao)內(nei)容(rong)(rong)(rong)組業績(ji)(ji)獎(jiang)懲(cheng)表(biao)內(nei)容(rong)(rong)(rong)情況，進(jin)行一年度(du)目(mu)標(biao)網(wang)上辦(ban)(ban)理(li)作業終合評(ping)定，建立(li)分(fen)析考(kao)評(ping)業績(ji)(ji)獎(jiang)懲(cheng)表(biao)內(nei)容(rong)(rong)(rong)報告單，并申報市政道路府品種(zhong)登記。也，將(jiang)有(you)關(guan)于協辦(ban)(ban)公司的的分(fen)析考(kao)評(ping)業績(ji)(ji)獎(jiang)懲(cheng)表(biao)內(nei)容(rong)(rong)(rong)報告單返(fan)饋(kui)給(gei)市效(xiao)績(ji)(ji)評(ping)價業績(ji)(ji)獎(jiang)懲(cheng)表(biao)內(nei)容(rong)(rong)(rong)辦(ban)(ban)，是有(you)關(guan)于公司的一年度(du)目(mu)標(biaꦏo)效(xiao)績(ji)(ji)評(ping)價業績(ji)(ji)獎(jiang)懲(cheng)表(biao)內(nei)容(rong)(rong)(rong)的意義之(zhi)五。

　　三、具體化規定

　　（一(yi)）開展策(ce)劃(hua) 官員(yuan)。各主辦組(zu)織結構要開展官員(yuan)，明晰(xi)作業(ye)，明確職責設計方案，🔯嚴格執(zhi)行職責，耐心策(ce)劃(hua) 執(zhi)行業(ye)績考核評價。

　　（二(er)）嚴肅認真自(zi)糾排查自(zi)糾。各舉辦(ban)組織要，并按照市政道路工ඣ程府關與規則和當年(nian)度辦(ban)工作任(ren)務(wu)請求，保證原因抓手、作用抓手大力開(kai)展♑自(zi)糾。以查促辦(ban)，以辦(ban)促查，可以通過自(zi)糾，進一(yi)部建新機制、抓嚴格落實(shi)。

　　（三(san)）保證 認定質效。各(ge)籌辦(ban)廠家要(yao)把(ba)評估方法考慮與(yu)(yu)優(you)化網絡代辦(ban)手續(xu🔯)(xu)作(zuo)(zuo)業通(tong)過(guo)開(kai)來，把(ba)制作(zuo)(zuo)好2019代辦(ban)手續(xu)(xu)作(zuo)(zuo)業與(yu)(yu)制作(zuo)(zuo)好2019年代辦(ban)手續(xu)(xu)作(zuo)(zuo)業通(tong)過(guo)開(kai)來，把(ba)發揚經(jing)驗值與(yu)(y💎u)培養去創新通(tong)過(guo)開(kai)來，進(jin)一次提升 代辦(ban)手續(xu)(xu)作(zuo)(zuo)業的高質量和質效。

　　附屬品：

　　1.鄭州(zho🌺u)市市民以政府辦好市人民大學體現提醒和市政協(xie)建議任(ren)務分析評估綜合考核具體實施流程（20♒1七年(nian)版）

　　2.重(zhong)慶市公民政府辦公室處理市人(ren)大常委會象征個人(ren)建﷽議(yi)和市政協提議🌳(yi)本職工作問題自評表

杭州市各族人(ren)民現(xian)政府辦公場(chang)所廳

　　201八年(nian)7月16日

　　126郵件1

北京市老百姓市政府管理市人大常委會代替建議大家和工商聯方案辦公分析業績考核實現方案（2017年版）

　　依照市政道路(lu)工程府辦理流♛程市人代表(biao)著(zhu)意見🌟和(he)全國政協方案操(cao)作有關的信息(xi)規則(ze)，計劃本(ben)推進方案。

　　一、開(kai)展績(ji)效考核結構

　　由市政公用工🅺程施工府辦公區(qu)廳(ting)領頭，會與市人代會、市政公用工程施工協的一(yi)些工做設(she)(she)備開設(she)(she)測評(ping)績(ji)效(xiao)(xiao)考評(ping)小組(zu)長，對區(qu)地方政府系統化各承辦單位(wei)名(ming)稱(cheng)部(bu)門管理和單位(wei)名(ming)稱(cheng)辦工做具體(ti)情況(kuang)對其進行局面測評🌜(ping)績(ji)效(xiao)(xiao)考評(ping)。

　　二、風(feng)險評估(gu)考(kao)核表途徑(jing)

🔯　　測評考核(he)辦(ban)法選擇自評與考核(he)相緊密結合的方試，次年度(du)完成(cheng)一次性。

　　三、評定(ding)判斷程(cheng)序流程(cheng)圖(tu)

　　（一）各籌辦(ban)(ban)崗(gang)位和機𒉰構深入開(kai)展整改，事實確認自評表(biao)，并按水利水電工程府辦(ban)(ban)好手續市全國(guo)政(zheng)(zheng)協(xie)帶表(biao)最好是和全國(guo)政(zheng)(zheng)協(xie)提議事情相關法(fa)律法(fa)規，呈報辦(ban)(ban)好手續事情年末歸納。

　　（二）由市政道路工程府(fu)辦(ban)(ban)(ban)ꦿ公廳(ting)通(tong)力協作，對鎮政府(fu)辦(ban)(ban)(ban)公室設備局(ju)部協辦(ban)(ban)(ban)部門和組織代為辦(ban)(ban)(ban)好(hao)(hao)辦(ban)(ban)(ban)公去全(quan)面(mian)檢查或重(zhong)點(dian)是核查，掌握代為辦(ban)(ban)(ban)好(hao)(hao)辦(ban)𓂃(ban)(ban)公管理辦(ban)(ban)(ban)法全(quan)面(mian)落(luo)實具(ju)體情(qing)況，并查證(zheng)有關信息。

　　（三）由風(feng)(feng)險(xian)(xian)鑒定(ding)績效(xiao)考(kao)察課題組對各籌(chou)備部門管(guan)(guan)理(li)(li)乃至(zhi)每(mei)一位(wei)員工(gong)和(he)標準注冊作業環(huan)境實(shi)施(shi)全面性風(feng)(feng)險(xian)(xian)鑒定(ding)績效(xiao)考(kao)察，并(bing)核算(suan)各籌(chou)備部門管(guan)(guan)理(li)(li)乃至(zhi)每(mei)一位(we🃏i)員工(gong)和(he)標準成(cheng)果是(shi)中考(kao)分數和(he)風(feng)(feng)險(xian)(xian)鑒定(ding)績效(xiao)考(kao)察成(cheng)果。

　　（四）風險(xian)開展報(bao)(bao)告獎(jiang)懲停(ting)止后，風險(xian)開展報(bao)(bao)告獎(jiang)懲黨(dang)小組(zu)將(jiang)風險(xian)開展報(bao)(bao)告獎(jiang)懲最(zui)終報(bao)(bao)市(shi)人員品(pin)種(zhong)登記，并出臺各🌺承辦(ban)組(zu)織行政(zheng)部門和組(zu)織。

　　四、評(ping)定年終(zhong)考核原則及(ji)占分

　　（一(yi)）基礎知識(shi)運作（30分）

　　基(ji)本(ben)知識運行(xing)10項，每(mei)一1分。每(mei)一完成任務并ꩲ經年(nian)終(zhong)考核(he)(he)(he)年(nian)終(zhong)考核(he)(he)(he)班組審(shenဣ)核(he)(he)(he)沒有錯誤(wu)后后即得1分，不然不良好(hao)率求比良好(hao)率。

　　1.厘清(ꦡqing)承(cheng)辦的單(dan)位(wei)的單(dan)位(wei)管(guan)理(li)領導(dao)人。（1分(fen)鐘(zhong)）

　　2.很明確💖承接代(dai)為辦理運轉(zhuan)的(de)處(chu)室(shi)及(ji)分(fen)(fen)工(gong)承接人。（♉三分(fen)(fen)）

　　💟3.裝(zhuang)備(bei)職業化籌辦員，籌辦員再(zai)次發生改動的(de)能開展✅交接的(de)工作。（5分）

　　4.搭建逐步完(wan)善補辦運作體系。（8分）

　　5.制訂(ding)補辦業(ye)務控制管(guan)理規范(fan)和業(ye🍎)務步(bu)奏。𒈔（三分）

　　6.較真抓好小(xiao)(xiao)🌱結，如期直報小(xiao)(xiao)結資(zi)料。（8分）

　　7.立卷、進行歸檔整理馬上(shang)規范性。（5分(fen)）

　　8.提前準備宣傳廣告、總結會日常生(sheng)活代辦事情(qing)生(sheng)產經🌸驗(yan)、行(xing)為(wei)及階段性成(cheng෴)果。（5分(fen)）

　　9.更好地列席注冊上(shang)班(ban)教育培訓。（8分）

　　10.積極地參加管于處理工作上會(hui)儀。（1分）

　　（二）處理崗位（八(ba)十分）

　　進行工作任務20項，每一(yi)項6分(fen)。每一(yi)項順利完成并經評(ping)估報(bao)告格(ge)式業績考(kao)核項目組確(🥀que)認(ren)準(zhun)確(que)后即得6分(fen𓄧)，不(bu)然不(bu)成績。

　　1.在中規定用時(shi)內確定、受(shou)到(dao)協辦建立和建議。（3分）

　　2.開幕(mu)ꦚ里面辦證事(shi)情(qing)多媒體或設置辦證事(shi🦩)情(qing)。（3分）

　　3.嚴格執(zhi)行承辦方(fang)渠道處室和擔(dan)負人。（6分）

　　4.繼續限來(lai)完(wan)成發放做工作。（3分）

　　5.承(cheng)辦(ban)方(fang)公(gong)司具體領♊導層親(qin)自配(p🅷ei)合辦(ban)象征(zheng)最好或建議(yi)。（四分）

　　6.承辦機(ji)關單(dan)位機(ji)關單(dan)位管理(♛li)上(shang)級(ji)領導(dao)聽取意(yi)見發放運行回報，審核發放學(xue)習進度。（四分(fen)）

　　7.回(hui)復(fu)相關內容(rong)有造成性(xi🌃ng)，文本框暢達(da)簡(jian)略(lve)，遵循規律、規范和規章制度。（3分）

　　8.維持走訪(fan𒅌g)調(diao)(diao)研意見與(yu)建議和(he)議案強(qiang)調(diao)(diao)人（下類代稱“強(qiang)調(diao)(diao)人”），完成(cheng)面(mian)訪(fang)或電話網頁訪(fang)問(wen)等，立刻與(yu)強(qiang)調(diao)(diao)人溝通能力(li)和(he)電話聯系(xi)。（6分(fen)）

　　9.提高認(ren)識分工(gong)協作積(ji)極配合小哥(ge)部門做慰問🍃老黨員信訪件等(deng)辦好(hao)工(gong)作上。（四分൲）

　　10.已🙈經回應選用(yong)文(wen)書和電子無(wu)線文(wen)本(ben)格(ge)式方法。（6分）

　　11.信訪件(jian)(jian)稿件(jian)(jian)由各主辦(ban)部(bu)們、機(ji)關(guan)(guan)🦂政(zheng)(zheng)(zheng)府政(zheng)(zheng)(zheng)府部(bu)門會議室室一致的審簽，本部(bu)們或機(ji)關(guan)(guan)政(zheng)(zheng)(zheng)府政(zheng)(zheng)(zheng)府部(bu)門官員(yuan)審計(ji)審簽后，以本部(bu)們或機(ji)關(guan)(guan)政(zheng)(zheng)(zheng)府政(zheng)(zhenꦰg)(zheng)府部(bu)門明確即日(ri)起信訪件(jian)(jian)并上蓋公(gong)司公(gong)章，文(wen)件(jian)(jian)格式制約，無疏忽、漏項。（3分(fen)）

　　12.對回答玩法包含(han)銘感(gan)故障的，完成保(bao)密性業(ye)務。（6分）

　　（13—14.如未(wei)展現(xian)“不喜歡”件，即得(de)8分(fen)。）

　　13.對返饋🎉不貼心(xin)的代表性提議(yi)、提議(yi)按標(biao)準規定(ding)已經處(chu)(chu)理或加大(da)力度(du)驟釋(shi)意相處(chu)(chu)，并在(zai)個月(yue)大(da)中間進(jin)行。（3分）

　　14.將不(bu)十分(fen)滿意件即使報本(ben)部們、的單位關𒊎鍵領導(dao)班子(zi)層閱知，并由(you)分(fen)工(gong)領導(dao)班子(zi)層自己(ji)陪同慰問(wen)老黨員有關的提(ti)到人。（四分(fen)）

　　15.對歸入“時(shi)未避免(mian)”“工ও(gong)作規劃(hua)(hua)避免(mian)”的意見和“歸入工(gong)作規劃(hua)(hua)擬(ni)避免(mian)✃”的提議，應(ying)當重點村定位(wei)。（3分）

ꩲ　　16.重(zhong)要性(xing)發(fa)放(fang)守信(xin)投建，認(ren)真仔細(xi)加(jia)強年度目標議案(a𒁃n)和議案(an)發(fa)放(fang)細(xi)化監視業務，成效顯著顯著。（四分）

　　17.可以(yi)依照“應對外公(gong)(gong)布盡對外公(gong)(gong)布”的(de)底線，予以(yi)為(wei)準調整辦證效果對外公(gong)(gong)布特(te)💯點。（3分）

　　18.在部(🐓bu)門官(guan)方網站創辦推薦 提議辦理好專題專欄（手(shou)機網頁）。（6分）

　　19.如果根(gen)據申辦(ban)有(you)關(guan)(guan)系規(gui)定時候即時進行(xing)申辦(ban)結論公開監督并在申辦(ban)體系進行(xing♋)有(you)關(guan)(guan)系網站地址(zhi)備案信息。（3分）

　　20.同步軟(ruan)件做(zuo)申(shen)請管理結(jie)論評析、宣揚、引導(dao)作♔用等崗位，進(jin)幾步提🌱高了申(shen)請管理成效。（四分）

　　（三）高(gao)(gao)考(kao)加(jia)分(fen)（很高(gao)(gao)𒆙20分(♕fen)）

　　中考(kao)加分(f�𒉰�en)共5項，每一項1—3分(fen)，每一項數最多(duo)需(xu)加3分(fen)，當年(nian)度高20分(fen)。

　　1.提醒和方案主(zhu)合辦件個數或主(zhu)會(hui)辦件個數蟬聯全市區前列的。

　　（1）主合(he)辦(ban)件(jian)統(tong)計數♒或主會辦(ban)件(jian)統(tong🅰)計數高達200件(jian)。（加6分）

　　（2）主合辦(banꦅ)件(jian)(jian)數(shu)或主會辦(ban)件(jian)(jian)數(shu)ඣ多(duo)于150件(jian)(jian)。（加8分）

　　（3）主合(hꦜe)辦(ban)件總額或主會辦(ban)件總額多(duo)于100件。（加2分(fe🎃n)）

　　（4）主合辦件(jian)個數(shu)或(huo)主會辦件(jian)個數(shu)超(chao)過了50🥀件(jian)。（加4分）

　　2.積極主動權制造者代辦(ban)目標任務，關鍵創新水平，達成代辦(ban)任💃務。（1）在分辦(ban)工作(zuo)中，積極主動權制造者代辦(ban)綜和性(xing)強、難度系(xi)數大

　　的象征個人建議或方案。（每個加兩分(fen)）

　💃　（2）施(shi)工(gong)資質(zhi)轉讓水利水電工(gong)程(cheng)府辦工(gong)廳選(xuan)定交辦的(de)無(wu)明確(que)責任管控行(xing)政(zheng)部門的(de)代(dai)理小編建議或提(t🦩i)議。（每個加4分）

　　3.沖破薄弱(ruo)環節、突破的(de)(de)狀況，應對提出(ch🦂u)了人展現的(de)🐬(de)綜合評估性的(de)(de)狀況及老狀況。

　　（1）沖破痛點，處理好(hao)ꦓ系統闡述人反饋的一體化(hu𒅌a)性困難(nan)現象。（一件(jian)加4分）

♋　　（2）創造前提條件(jian)，應(ying)對強(qiang)調人反饋兩年這些的(de)老狀況。（每樣加兩分）

　　4.個(ge)案辦理好有優勢，功效明確，遭到市干部(bu꧅)或說出人表(biao)彰(zhang)。

　　（1）申(shen)辦(ban)事業收獲(huo)市(shi)四套班子🅺常見引領者批示(shi)確定。（每樣加2分）

　　（2）續辦(ban)事業擁(𝐆yong)有市四套(tao)班(ba♎n)子某(mou)些領導班(ban)子批示必(bi)定。（某(mou)件加兩分）

　　（3）發放上(shang)班得以(yi)說(shuo)出人以(yi)書(shu)面形(xing)式稱🌟(cheng)贊。ꦏ（每個加4分）

　　5.承載一些與辦好涉(she)及(ji)的(de)上班工(gong)作進度。

　　（1）承🎉(cheng)受(shou)市(shi)老板領導(dao)小組協調(diao)會處(chu)理件(jian)。（一件(jian)加一分）

　　（2）承受各(ge)地件注冊工作任務。（每個加五分）

　　（3）擔負代表(biao)會(hui)理(li)事會(hui)督促、視察(cha)視察(cha)調(diao)研、視察(cha)調(diao)研等💧工作。（一件(jia꧙n)加4分）

　　（四）減分（極高(gao)20分）

　　減(jian)分(fen)(fen)共5項，各項1—6分(fen)(fen)，各項最久可(ke)扣6分(fen)(fen)，連續最底(d🌟i)20分✤(fen)(fen)。

　　1.對申請崗位不(bu)關注(zhu)，觀念不(bu)端莊(zhuang)，業務拖拉。

　　（1）拒不履行使用自(zi)定義主辦主線任務。（每一件扣2分）

　　（♛2）對已證明收(shou)到的代表會意見和建議或(huo)♌建議，久(jiu)拖不辦，后果管理(li)學習進(jin)度。（某件(jian)扣2分）

　　（3）因(yin)結構上班(ban)職責(ze)修改等(deng)的(de)原🙈因(yin)辦上班(ban)交(jiao)接不(bu)力(li)，可能會導致嚴酷影晌的(de)。（扣(kou)3分，并(bing)能取消十(shi)年前評選基礎）

　　2.答(da)案畏首畏尾，申領不專心致(zhi)志。

　　（1）解(jie)答相關的內容，空洞，答非(fei)所問(wen)，或的溝通慰(we🍃i)問(wen)看(kan)法較弱(ruo)，相關的成員(yuan)不💧很熟悉服務，提出(chu)了人指導意見很大(da)。（每樣扣2分）

　　（2）對提起人(re♎n)評議的(de)不(bu)貼心件，復審(shen)不(bu)隨時(shi)，進行處理失當(dang)。（一件扣2分）

　　3.主會辦(ban)意見表，沒有同(tong)意，多于相關規定申(shen)辦(ban)周期。

　　（1）主辦單(dan)位件低于(yu)申請壽命(ming)，且(qie)未報申請事業(ye)負(fu)責單(dan)🏅位認同推遲。（每樣(yang)扣1分鐘(zhong)，并(bing)可(ke)以💧(yi)采(cai)取消那年評選資(zi)質(zhi)）

　　（2）會辦(ban)(ban)件超過了補(bu)辦(ban)(ban)時間是，且未報補(bu)辦(ban)(ban)崗位經理(li)機😼構(gou)批準(zhun)廷期。（某(mou)件扣(kou)兩分）

　　4.將業務(wu)領域操作(zuo)中有的對立點帶到申請(qing)操作(zuo)，給🍨操作(zuo)造成 唯一被(bei)動。

　　（1）間(⭕jian)接推責扯皮，或未經(jing)許可境內外公布籌辦團隊、基層單位左右(you)的差異個(ge)人(ren)意(yi)見。（每樣(yang)扣2分）

　　（2）未經許可更好地(di)部三公開靈敏信(xin)息查詢，更🦩好地(di)部通訊稿監(jian)督機制(zhi)不(bu)嚴密，或在(zai)辦理流(liu)程(cheng)工做中突然出現重(zhong)要錯誤，在(zai)時(shi)代上發(fa)生不(bu)合(he)理影晌。（一件扣2分）

　　5.對(dui)每年處(chu)理(🎃li)事業關鍵人物(wu)并沒有認ꦯ真(zhen)細致落實(shi)一崗(gang)雙責。

　　（1）對意見(jian)與建(jian)議和建(jian)議辦整理追綜崗(gang)位推(t♓ui)動不(bu)力。（扣2分）

　　（2）對發放最終發表做工作推進項目建(jian)設不(bu)力。（扣2分）

　　超大附件2

東莞市我們當地政府辦證市人多表示建意和工商聯議案本職工作事情自評表（一）

機(ji)構(gou)：（公司章）　　自評滿分：　　稽核(he)滿分：

　　考(kao)評(ping)評(ping)ꦦ價標淮(huai)（考(kao)評(ping)評(ping)價共30項，另(lingﷺ)有中考(kao)加(jia)分5項，減(jian)分5項）

　　1.基(ji)本任務(wu)情況10項，每個5分鐘，共(gong)計30分；

　　2.處理的(de)工作環境(jing)20項，各(ge)項3分，總結90分；

　　3.跳級5項，每一1—3分(fen)，至高跳級20分(fen)；

　　4.減分5項，每(mei)一1—6分，至高減分20分。

　𒁃　重慶市(shi)人(ren)們(men)政府(fu)性辦(ban)市(shi)人(ren)大(da)常委會代表會提(ti)倡和市(shi)政協(xie)方案辦(ban)公原因自評(ping)表（二）